Отдел кадров в 2‑й мотострелковой части РВСН (п. Пашино)

Отдел кадров в Пашино — это не просто бюрократия, а настоящее сердце части! Узнайте, как устроена служба, какие функции выполняет и как стать её частью.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) -02-87-29

Реклама jurik.ru

Отдел кадров в любой воинской части – это не просто бюрократический блок, а сердце организационной структуры. От его работы зависит эффективность службы, комфорт личного состава и правильность взаимодействия с государственными органами. В статье подробно рассмотрим, как устроен отдел кадров в 2‑й мотострелковой части РВСН (п. Пашино), какие функции он выполняет и как стать её частью.


История и стратегическое значение воинской части Пашино

Воинская часть расположена в поселке Гвардейский (п. Пашино) Новосибирской области, в 20 км от Новосибирска. Она входит в состав 39‑й гвардейской ракетной дивизии, сформированной 18 июля 1960 года и являющейся одним из ключевых стратегических объектов России.

  • Номер части: 34148 (с сопутствующими частями 54245, 62682, 57343).
  • Основные задачи: обеспечение ядерного сдерживания, подготовка личного состава, поддержание боеготовности ракетных подразделений.
  • Важные объекты: ракетные площадки (10‑я, 12‑я, 13‑я и др.), гарнизонный дом культуры, командный пункт.
  • Численность: более 3 000 военнослужащих, размещённых в служебных квартирах, общежитиях и гостиницах.

Все эти факторы делают отдел кадров в Пашино особенно важным: от него зависит, насколько быстро и безошибочно будет оформлен каждый солдат, офицер или сотрудник гражданского персонала.


Структура отдела кадров

Отдел кадров разделён на несколько специализированных подразделений, каждое из которых отвечает за определённый набор задач.

Подразделение Ответственный Обязанности
Начальник отдела Подполковник Голубенко Г.В. Общее руководство, контроль исполнения приказов, взаимодействие с высшим командованием.
Отдел приёма и распределения Старший лейтенант Абдулкадыров А.А. Оформление новых военнослужащих, распределение по ракетным площадкам (10‑я, 12‑я, 13‑я и др.).
Отдел кадрового учёта Капитан Соловьев И. П. Ведение личных дел, учёт наград и дисциплинарных мер.
Отдел соц‑защиты Лейтенант Морозова А. Н. Вопросы соцльных выплат, семейные вопросы, работа с домом культуры.

Ключевые функции отдела кадров

  1. Учёт личного состава – ведение базы данных о всех военнослужащих: личные данные, образование, стаж, награды, дисциплинарные взыскания.
  2. Приём в военную службу – оформление контрактов, проведение медицинских осмотров, подготовка приказов о приёме.
  3. Трудоустройство и переоформление – оформление переводов, увольнений, завершения контрактов, подготовка всех необходимых документов.
  4. Кадровый рост и развитие – планирование повышения квалификации, участие в курсах, подготовка к назначению на новые должности.
  5. Контроль за соблюдением законодательства – проверка соответствия кадровой документации требованиям Трудового кодекса РФ и законов о военной службе.
  6. Работа с семьёй военнослужащих – оформление удостоверений семей, выдача справок, поддержка социальных программ.

Как связаться с отделом кадров

  • Телефон (офис Главного штаба): 7 (383) -2‑17‑85
  • Электронная почта: hr@vk-pashino.ru
  • Физический адрес: г. Новосибирск, п. Пашино, ул. Советская, 12 (вход в гарнизонный дом культуры)
  • Рабочее время: Пн‑Пт 08:00‑17:00, перерыв 12:00‑13:00

Для личного визита необходимо предварительно записаться по телефону или написать запрос на e‑mail.


Пошаговая инструкция: как подать документы на службу по контракту

  1. Подготовка документов:
    • Паспорт гражданина РФ
    • СНИЛС
    • Справка о составе семьи (при наличии)
    • Диплом об образовании (среднее или высшее, предпочтительно техническое)
    • Медицинская книжка
  2. Подача заявления – через пункт отбора по контракту в Новосибирской области (вакансия от 14 февраля 2024 г.)
  3. Медицинское обследование – проверка пригодности к службе в РВСН.
  4. Тестирование:
    • Психологический тест
    • Проверка знаний русского языка
    • Базовая физическая подготовка (2 км бег за 12 мин, подтягивание ≥ 5 раз)
  5. Собеседование в отделе кадров – оценка мотивации, обсуждение планов карьерного роста.
  6. Подписание контракта – выдача военного билета, размещение в гарнизонных квартирах.

Требования к кандидатам

  • Гражданство Российской Федерации;
  • Возраст 18‑27 лет (для первой службы по контракту);
  • Отсутствие судимостей и ограничений по здоровью;
  • Готовность к службе в стратегическом подразделении (возможны командировки).

Условия службы и социальные льготы

Срок контракта Стандартный срок – 3 года с возможностью продления по взаимному согласию.
Заработная плата Стабильный оклад + надбавки за службу в РВСН.
Медицинское обслуживание Бесплатное лечение, медицинская страховка, регулярные медосмотры.
Жильё Обеспечение жильём в гарнизонных квартирах или общежитиях.
Пенсионные накопления Отчисления в пенсионный фонд, дополнительные льготы для военнослужащих.
Образование и повышение квалификации Возможность прохождения очных и онлайн‑курсов, участие в учебных центрах РВСН.
Семейные льготы Субсидии на жильё, бесплатное питание в столовой, медицинское обслуживание членов семьи, льготные проездные билеты.

Можно ли учиться во время службы?

Да. Отдел кадров совместно с учебными центрами РВСН организует как очные, так и дистанционные программы обучения, позволяя совмещать службу и образование.

Перевод в другую часть

Перевод возможен после 1‑го года службы по заявлению, согласованному с начальником отдела кадров.


Часто задаваемые вопросы (FAQ)

  • Какой срок контракта в Пашино? – Стандартный срок – 3 года, с возможностью продления.
  • Какая физическая подготовка требуется? – 2 км бег за 12 мин, минимум 5 подтягиваний, базовые упражнения на выносливость.
  • Можно ли совмещать службу с учёбой? – Да, отдел кадров поддерживает участие в курсах и программах повышения квалификации.
  • Какие льготы предоставляются семьям военнослужащих? – Субсидии на жильё, бесплатное питание, медицинское обслуживание членов семьи, льготные проездные билеты.
  • Как записаться на приём в отдел кадров? – Позвоните по телефону 7 (383) -2‑17‑85 или отправьте запрос на hr@vk-pashino.ru.

Отдел кадров в воинской части Пашино – это ключевой элемент, обеспечивающий не только правильное оформление кадровых вопросов, но и комфортную жизнь военнослужащих и их семей. Знание структуры отдела, контактных данных и порядка подачи документов существенно повышает шансы успешно пройти отбор и начать службу в одном из самых важных стратегических подразделений страны.

Помните: тщательная подготовка, своевременная подача документов и открытое общение с сотрудниками отдела кадров – залог гладкого начала службы.


Дата публикации: 28 мая 2026 г.