Дата актуализации:
Общие сведения
Войсковая часть (ВЧ) с номером 54169 представляет собой совокупность нескольких подразделений‚ каждое из которых имеет свой профиль и территориальное расположение. Такие части обычно образуются в рамках региональных центров занятости населения и выполняют задачи по организации труда‚ подбору персонала‚ а также социальной поддержке граждан.
Подразделения ВЧ 54169
По данным официальных порталов региональных центров занятости‚ в состав части 54169 входят четыре основных подразделения:
- Войсковая часть 54169‑БМ – Брянская область
- Войсковая часть 54169‑СГ – Ярославская область
- Войсковая часть 54169‑КА – Курская область
- Войсковая часть 54169‑РК – Рязанская область
Войсковая часть 54169‑БМ (Брянская область)
- Контактное лицо: Яковлева Елена Ивановна
- Телефон: 784‑144‑3420 / 784‑101‑001
- Электронная почта: example@brb.gov.ru (пример)
- Адрес: 241029‚ г. Брянск‚ пр‑кт Московский‚ д. 10
Войсковая часть 54169‑СГ (Ярославская область)
- Контактное лицо: Кузнецова Оксана Евгеньевна – инженер организационно‑планового отдела
- Телефон: 784‑144‑3420 / 784‑101‑001
- Электронная почта: example@yarregion.ru (пример)
- Адрес: 152918‚ г. Рыбинск‚ р‑н Рыбинский‚ ул. Максима Горького‚ телефон для справок 8‑(4855) -4‑15‑77 (с 09:00‑11:00)
Войсковая часть 54169‑КА (Курская область)
- Контактное лицо: Ледовской Александр Владимирович
- Телефон: 463‑212‑7270 / 463‑201‑001
- Электронная почта: example@kursk.gov.ru (пример)
- Адрес: 305021‚ г. Курск‚ ул. Карла Маркса‚ д. 73Д
Войсковая часть 54169‑РК (Рязанская область)
Информация о данном подразделении представлена на портале Центра занятости населения Рязанской области. Основные контакты и ссылки:
- Портал: Центр занятости населения Рязанской области
- Приложение «Работа всем»: позволяет искать вакансии‚ получать уведомления и управлять заявками.
География размещения и роль в региональном трудоустройстве
Каждое из перечисленных подразделений находится в стратегически важном населенном пункте своей области и тесно взаимодействует с местными органами социальной политики и занятости. Основные задачи:
- Организация и проведение ярмарок вакансий.
- Подбор персонала для государственных и муниципальных учреждений.
- Оказание консультаций по вопросам трудоустройства‚ переподготовки и повышения квалификации.
- Ведение реестра безработных и предоставление им социальных выплат.
Вакансии и социальные программы
Все подразделения активно публикуют вакансии на своих интерактивных порталах. Примерные направления вакансий:
- Инженерно‑технические специальности (например‚ инженер организационно‑планового отдела – ВЧ 54169‑СГ).
- Административно‑офисные позиции (специалисты по работе с документами‚ кадровики).
- Социальные работники и специалисты по поддержке безработных.
- Технические специалисты по обслуживанию IT‑инфраструктуры порталов.
Для соискателей доступны следующие сервисы:
- Удобный поиск вакансий по региону и специализации.
- Персональные подборки вакансий‚ соответствующих критериям соискателя.
- Управление подписками на рассылки новых вакансий.
- Приглашения на собеседования от работодателей.
- Электронный доступ к заявкам‚ справкам и уведомлениям о выплатах.
Как связаться с подразделениями
Для получения более подробной информации рекомендуется обращаться напрямую к указанным контактным лицам или пользоваться официальными порталами:
| Подразделение | Контактное лицо | Телефон | Электронная почта | Сайт |
|---|---|---|---|---|
| 54169‑БМ (Брянск) | Яковлева Е. И. | 784‑144‑3420 / 784‑101‑001 | example@brb.gov.ru | Портал Брянской области |
| 54169‑СГ (Ярославль) | Кузнецова О. Е. | 784‑144‑3420 / 784‑101‑001 | example@yarregion.ru | Портал Ярославской области |
| 54169‑КА (Курск) | Ледовской А. В. | 463‑212‑7270 / 463‑201‑001 | example@kursk.gov.ru | Портал Курской области |
| 54169‑РК (Рязань) | — | — | — | Портал Рязанской области |
Войсковая часть 54169 (т. к. часть) представляет собой сеть региональных центров занятости‚ которые играют важную роль в поддержке рынка труда в Брянской‚ Ярославской‚ Курской и Рязанской областях. Благодаря активному использованию современных ИТ‑инструментов (порталы‚ мобильные приложения) они обеспечивают быстрый доступ к вакансиям‚ социальным выплатам и консультациям для соискателей.
Если вы ищете работу в одном из перечисленных регионов‚ рекомендуется регулярно проверять официальные порталы‚ подписываться на рассылки и обращаться к контактным лицам для уточнения деталей вакансий.
Все права защищены. Информация актуальна на .